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團建活動專家

結(jié)構(gòu)化思維核心思想導入

結(jié)構(gòu)化思維核心思想導入

【背景介紹】

 “金字塔原理”是管理咨詢顧問常用的結(jié)構(gòu)化思維方法和工作方法。自著名管理咨詢公司麥肯錫的《金字塔原理——思考、表達與解決問題的邏輯》一書出版后,便引起業(yè)界廣泛關(guān)注,成為國際國內(nèi)多家企業(yè)提升員工結(jié)構(gòu)化思維,提高溝通、寫作、分析和解決問題能力的必修課程。

金字塔原理的基本思路: 以事實為基礎(chǔ)     以假設(shè)為前提     嚴格的結(jié)構(gòu)化。所以結(jié)構(gòu)性思維訓練對于一個職業(yè)人來說是最重要的管理溝通和問題解決技能訓練。


【課程目標

參訓學員能夠形成科學嚴謹?shù)乃季S習慣,建立彼此交流一致的思維和語言平臺

參訓學員能夠在日常的口頭和書面溝通中,保證效率和效果,能使他人更好的理解并記憶自己的觀點

參訓學員能夠在遇到棘手的企業(yè)問題時,建立一套方法論,有效的解決問題,增強核心能力,提高企業(yè)效益。

【課程特色】

特色1內(nèi)容:化繁為簡、化整為零、循序漸進,針對個性需求靈活重組 

三階課程由簡到難、難度遞進,可以根據(jù)具體需求分階單獨學習,可以循序漸進遞階學習,也可以開展人才測評項目、行動學習項目,既有內(nèi)容又有形式,既有教練又有引導,既有邏輯又有工具,適用于企業(yè)管理者、各層級員工: 

a)結(jié)構(gòu)化思維導入:自下而上思考,自上而下表達 

b)結(jié)構(gòu)化思維與表達:結(jié)構(gòu)化思維在上下級溝通匯報和商務(wù)表達中的應用訓練  

c)七步成詩:結(jié)構(gòu)化思維在分析與解決企業(yè)實際問題中的應用訓練 

特色2方法:現(xiàn)場演練、現(xiàn)場點評、現(xiàn)場反思,學練思行悟五位一體 

a)學:幫助學員了解、理解、掌握關(guān)于結(jié)構(gòu)化思維的基本概念,及其如何有效運用于實際工作的基本知識 

b)練:在學習過程中,要求學員勤動口(溝通分享)、勤動手(現(xiàn)場演練)、勤動腦(分析思考),提升實際工作能力 

c)思:在講解基本概念和知識、分享案例、現(xiàn)場演練之后,引導學員進行總結(jié)思考與提煉提升 

d)行:幫助學員制定自我改進的行動計劃,指導學員將所學知識和能力運用于實際工作 

e)悟:通過學、練、思、行,加強學員對結(jié)構(gòu)化思維的深層感悟與理解,從而更好地指導思維與行為 

特色3務(wù)實:聚焦企業(yè)、問題導向、行動學習,團隊智慧助力組織成長 

a)團隊成長:采用咨詢、培訓、研討、引導、教練、行動學習等結(jié)合的混合式學習方法,既有內(nèi)容又有形式,既有邏輯又有工具,有助于提升團隊合作精神及團隊整體戰(zhàn)斗力 

b)知識積累:在學習過程中持續(xù)挖掘人才經(jīng)驗,形成大量真實案例、總結(jié)報告、心得體會等,為公司積累寶貴的文字資料,將個人知識轉(zhuǎn)化為組織知識 

c)組織改進:將學習內(nèi)容與分析、解決企業(yè)實際問題緊密結(jié)合,學員的工作成果可直接在企業(yè)進行試用或推廣實施,團隊智慧推動組織改進


【培訓課時】1天(可以根據(jù)需求內(nèi)容重組、調(diào)整時間

【授課方式】


【培訓對象】

企業(yè)中高層管理者、基層管理者、核心骨干員工


【課程大綱】

一、認識結(jié)構(gòu)化思維

導入活動 

結(jié)構(gòu)化思維的關(guān)鍵詞 

【視頻分析】為什么用結(jié)構(gòu)化思維

思想呈現(xiàn)的三要素:思想、結(jié)構(gòu)、技巧 

結(jié)構(gòu)化思維與呈現(xiàn) 

現(xiàn)場研討與演練 

二、結(jié)構(gòu)化思維的中心思想 

什么是中心思想 

TOPS原則 

現(xiàn)場研討與演練 

三、結(jié)構(gòu)化思維的構(gòu)建方法 

自下而上法 

自上而下法 

現(xiàn)場研討與演練 

四、結(jié)構(gòu)化思維的子結(jié)構(gòu) 

橫向結(jié)構(gòu) 

縱向結(jié)構(gòu) 

序言結(jié)構(gòu) 

現(xiàn)場研討與演練 

五、結(jié)構(gòu)化思維的基本特征

針對受眾 

先說綱領(lǐng) 

逐層分解 

分類分組 

邏輯順序 

MECE原則 

現(xiàn)場研討與演練 

六、結(jié)構(gòu)化思維的應用 

結(jié)構(gòu)化思維的應用情境 

結(jié)構(gòu)化思維的應用形式 

結(jié)構(gòu)化思維的應用體驗 

現(xiàn)場研討與演練 

七、總結(jié)與計劃 


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