敲開職場(chǎng)之門——求職面試全攻略
【課程背景】
對(duì)于大多數(shù)畢業(yè)生來說,找工作是擺在面前最重要的事。但是,在殘酷的就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,如何能在眾多的求職者中脫穎而出?我們繞不開的一道坎就是——求職面試。無論是本科生還是研究生,還是名校/211、985畢業(yè),在求職面試過程中一定會(huì)遇到“對(duì)手”,找工作就如同賽跑一樣,職業(yè)選手與業(yè)余選手在同一起線開跑,經(jīng)過訓(xùn)練的職業(yè)選手一定比業(yè)余選手更勝一籌。
如何投簡(jiǎn)歷一投一個(gè)準(zhǔn)?
不同類型的企業(yè)招聘流程是怎樣的?
參加筆試的注意事項(xiàng)有哪些?
收到面試通知從哪入手做準(zhǔn)備?……
通過本課程的學(xué)習(xí),這些讓你一頭霧水的問題,都會(huì)教給你完美的破解方法,讓你運(yùn)用得當(dāng),凸現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì),在面試官面前脫疑而出。
【課程收益】
了解不同類型企業(yè)的面試流程,做到知己更知彼;
教你制做讓面試官感到“眼前一亮”的個(gè)人簡(jiǎn)歷;
自我介紹的重點(diǎn)和訓(xùn)練,讓面試官對(duì)你刮目相看;
塑造個(gè)人形象,訓(xùn)練面試禮儀規(guī)范,從學(xué)生到職業(yè)人的完美轉(zhuǎn)身;
了解筆面試流程、面試類型及問題解析,科學(xué)演練,消除緊張,讓你從容應(yīng)對(duì)。
【課程時(shí)長(zhǎng)】1-2天(6小時(shí)/天)
【課程對(duì)象】即將找工作的應(yīng)界畢業(yè)生、面臨跳槽換工作的職業(yè)人士
【課程大綱】
第一講 求職攻略職業(yè)規(guī)劃篇
1.職業(yè)規(guī)劃三部曲
1)確定方向:確定職業(yè)錨
2)確定目標(biāo):優(yōu)劣勢(shì)分析
3)確定計(jì)劃:Smart原則
2. 求職調(diào)研
1)如何了解目標(biāo)行業(yè)
2)如何了解目標(biāo)公司
3)如何分析目標(biāo)崗位
3. 找到求職之門
1)校園宣講會(huì)
2)企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)
3)各類招聘網(wǎng)站
4)目標(biāo)企業(yè)官網(wǎng)、行業(yè)論壇等其他渠道
評(píng)測(cè):職業(yè)錨測(cè)評(píng)
演練:利用工具做求職行動(dòng)計(jì)劃
第二講 求職攻略準(zhǔn)備篇
1.如何寫出有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷
1)簡(jiǎn)歷的框架
2)簡(jiǎn)歷的格式
3)簡(jiǎn)歷的內(nèi)容
2.如何應(yīng)對(duì)面試通知
1)不同形式的面試通知回復(fù)技巧
2)沒收到面試通知怎么辦?
3.視覺形象管理:給面試官留下良好的第一印象
1)儀容修飾——差之毫厘,謬以千里
通用儀容規(guī)范
女士的妝容與發(fā)型
男士的修容與發(fā)型
2)服飾搭配——穿出個(gè)人風(fēng)格
女士的面試著裝與服飾搭配
男士的面試著裝與服飾搭配
3)儀態(tài)修煉——用無聲語(yǔ)言打動(dòng)面試官
面試當(dāng)中的肢體語(yǔ)言:表情、微笑、眼神、手勢(shì)
面試當(dāng)中的行為舉止:站行坐姿、致意問候
4.聲音形象管理:此處無聲勝有聲
1)讓人心動(dòng)的聲音情感
2)用邏輯結(jié)構(gòu)提煉重點(diǎn)
3)用條理性+分類表達(dá)內(nèi)容
4)語(yǔ)氣、語(yǔ)調(diào)、重音準(zhǔn)確傳遞聲音意圖
實(shí)戰(zhàn)練習(xí):設(shè)計(jì)一份有目標(biāo)崗位的簡(jiǎn)歷
實(shí)戰(zhàn)演練:1分鐘自我介紹
第三講 面試攻略筆面試介紹
1.筆試類型及注意事項(xiàng)
1)專業(yè)類題目的筆試原則
2)綜合素質(zhì)類題目的筆試原則
3)幾種常見的性格測(cè)評(píng)工具
2.面試的本質(zhì)
1)面試的定義
2)不同角色的面試官考察的側(cè)重點(diǎn)
人力資源部面試
用人部門面試
專業(yè)面試官
有些企業(yè)、有些崗位終面由老板決定
3.三大主流面試形式及應(yīng)對(duì)措施
1)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試
2)半結(jié)構(gòu)化面試
3)情景案例面試
角色扮演:無領(lǐng)導(dǎo)小組 & 半結(jié)構(gòu)化面試場(chǎng)景練習(xí)
第四講 面試攻略實(shí)戰(zhàn)演練
1.面試維度中的那些“坑”
1)什么是面試維度
2)從面試問題設(shè)計(jì)看企業(yè)主要考察的面試維度
2.三大類崗位必問面試問題
1)行政人資類面試問題背后考察的維度及應(yīng)對(duì)策略
2)市場(chǎng)銷售類面試問題背后考察的維度及應(yīng)對(duì)策略
3)技術(shù)研發(fā)類面試問題背后考察的維度及應(yīng)對(duì)策略
案例分析:三大類崗位面試問題及解析
課程回顧 & 互動(dòng)答疑
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團(tuán)建、培訓(xùn)式團(tuán)建、主題式團(tuán)建、策劃式團(tuán)建、體育式團(tuán)建、戶外式團(tuán)建。起贏培訓(xùn)不斷追求團(tuán)建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國(guó)最具影響力與創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)品牌。
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