呈現組織變革中出現個各種問題及挑戰(zhàn)
釋放變革中組織成員內在壓抑的各種情緒
換位思考不同角色在變革中的境遇增進理解
提升面對組織變革情境中的變革領導力
創(chuàng)造性的運用劇場元素發(fā)現問題解決方案
課程大綱
一、劇場熱身:
“手上的招呼”
“肢體介紹秀”
“隱藏的紅線”
二、親歷的變革:
“兩人故事會”
“人體雕塑展”
三、變革領導力:
“乖乖聽我的”
“帶領or跟隨“
“變革暴風眼”
四、情緒的釋放
“情緒的瓶子”
“流動塑像”
“轉型塑像”
五、變革的糾結
“不同椅子的聲音”
“一對對的矛盾“
六、變革故事會
“行走中的定格”
“一頁頁的連環(huán)畫“
“我的變革故事“
七、小組變革挑戰(zhàn)賽
“壓力群雕“
“論壇劇場“
“世界咖啡真人秀“
八、變革未來劇
“時間線上的變化”
“未來理想劇”
培訓時間:1-2天
公司核心業(yè)務包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶外式團建。起贏培訓不斷追求團建產品創(chuàng)新與服務超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng)新力的團隊建設品牌。
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